Młody Menadżer – awans i co dalej?
Kiedy człowiek pierwszy raz zostaje szefem czuje różne emocje.. Z jednej strony ekscytacja awansem, został doceniony, robi duży krok w swoim rozwoju. Z drugiej strony stres: „czy sobie poradzę?”, „co…
Już wkrótce kolejne artykuły..
Zapraszam na cykl artykułów o tematyce miękkiego HR-u. Będę tu pisać o rozwoju kompetencji, kompetencjach menadżerskich, komunikacji, informacji zwrotnej, on-boarding Młodego Szefa, style myślenia i style działania, rozwój talentów, mentoring…